Budapest     Debrecen     Szeged     Miskolc     Pécs     Győr     Nyíregyháza     Kecskemét     Székesfehérvár     Szombathely     Szolnok     Érd     Tatabánya     Sopron     Kaposvár     Veszprém     Békéscsaba     Zalaegerszeg     Eger     Nagykanizsa     Salgótarján     Esztergom     Dunaújváros     Hódmezővásárhely     Szekszárd     
Human

A túlzásba vitt csapatépítés – Egyéni célú, egyénieskedő emberek a csapatsportokban

A csapatsportoknál is egyértelműen elmondható, hogy egyéni fókusszal bíró, saját céljaikat a csapat céloknál fontosabbnak tartó, sokszor egyénieskedő, önző karakterek nélkül nincs igazi világverő csapat.
Tovább
Sport

Lefordított pszichológia: A sportpszichológusokkal szembeni attitűdök, 1. rész

Noha a sportpszichológia mondhatni slágertémának számít, meglepően kevés szakmailag lektorált munkát találunk róla.
Tovább
Trending

Sokba kerül a létezés manapság

2020 szeptemberében négyszer olcsóbb volt egy konténer szállítási költsége, mint 2021 szeptemberében. Logisztikai szakértők figyelmeztettek ugyan drágulásra, de hogy 1 év alatt megnégyszereződik az ár, arra kevesen számítottak.
Tovább
Human

Michael, Usain, Rafael

A csapatkohézió a sportban talán még fontosabb, mint az üzleti életben. Még az egyéni versenyző sem tud önmagában sikeres lenni az őt körülvevő szakembergárda, támogatók nélkül.
Tovább
Human

STAGE: Troy

Philip Rürup, a Troy alapítója a követelésbehajtás újfajta, „trójai szemléletéről”, ami minden hagyományos bölcsességgel ellentétes.
Tovább
Lessons

Orvosi üzleti modelltrendek, 3. rész: Sürgősségi ellátás

A sürgősségi ellátási klinikák a normál kórházak sürgősségi ellátásának alternatívái. Ezek kitöltik a hézagot a háziorvos felkeresése és egy átlag kórház sürgősségi osztályán való ellátás között.
Tovább

Feliratkozás.

Adja meg email címét, hogy hamarabb értesüljön a DECISION cikkeiről!

Human

Farkasok és hangyák

Egy olyan időszakban, amikor a gazdaság alapvetően jól működik és csak az a kérdés, hogy mi sikeresek vagyunk-e, sokkal inkább megengedhető az, hogy eredményeket áldozzunk be a „jó érzés oldalán”.
Tovább
Lessons

Orvosi üzleti modelltrendek, 2. rész: Executive orvoslás

Az emberek hajlandók többet fizetni azért, hogy egy kibővített egészségügyi szolgáltatást kapjanak. Ez a tendencia már a rövid távú gondozást megelőző ellátásra is egyre inkább jellemző.
Tovább
Human

A mágnes, ami elviselhetően taszít

A valódi csapatkohézió lényege megtalálni azt a mágnest, amely ha nem is mindig vonz, de legalább nem taszít annyira, hogy az már menedzselhetetlen legyen.
Tovább
Trending

TARRASCH07 és Q-GREEN A FIFA 2022 sikeréért

Az energiagazdálkodás hatékonyságának előtérbe kerülésével az építőipar felhasználói egyértelműen tolódnak a korszerű nanotechnológiai megoldások irányába.
Tovább
Lessons

Orvosi üzleti modelltrendek, 1. rész: A „concierge szolgálat” felemelkedése

Noha az amerikai egészségügyi rendszernek sok hibája van, senki sem vitathatja, hogy nem innovatív. Ennek egy része az amerikaiak egészségügyi ellátásra fordított hatalmas összegéhez kapcsolódik.
Tovább
Human

STAGE: Rolls-Royce Motor Cars

Torsten Müller-Ötvös vezérigazgató bepillantást enged a kulisszák mögül arról, hogyan navigált a Rolls-Royce a járvány alatt.
Tovább
Human

CENTRAL PARK 5: A valódi céges elégedettség (2. rész)

Az vitathatatlan, hogy az emberek számára a boldogság, mint motivációs kategória előtérbe került a COVID-19 betörése óta.
Tovább
Human

CENTRAL PARK 5: A valódi céges elégedettség (1. rész)

Ha meg kellene jelölnünk egy területet az üzleti életben, melyet a leginkább és a legmélyebben érintett a COVID-19 időszak, a szakemberek egybehangzó véleménye szerint egyértelműen a HR.
Tovább
Trending

Megugró infláció

Ha az az érzése, hogy mostanában minden drágább lett, ezzel valószínűleg nincs egyedül. Az infláció világszerte gyorsan növekszik.
Tovább
Trending

Szélesedő horizont: Az automatizálás és a „hibrid” stratégiai tanácsadás

A tavalyi év komoly változásokat hozott az üzleti élet szereplői számára, ez a folyamat pedig az automatizálás területén jelenleg is nagy lendülettel zajlik.
Tovább
Trending

Az okos házasság – 2. rész

A sportolók világa mindig is fontos volt az üzletemberek számára. Bár sokszor nincs direkt kapcsolat a két terület között, az átjárhatóság több szakmai területen is egyértelmű.
Tovább
Human

STAGE: Thinksurance

A Thinksurance teljes mértékben digitalizálja a kereskedelmi és ipari biztosítások fejlesztését, értékesítését, tanácsadását és támogatását. Ma már az összes jelentős biztosító és a legtöbb bróker Németországban együttműködik a céggel.
Tovább
Strategy

Változások kora – 3. epizód: Változni is ésszel szabad

Miért van az, hogy a változást sürgető menedzserek egy részére csak legyint az üzleti társadalom, és hogy vannak olyanok, akiknek a szavára kérdés nélkül nekilátnak a dolgok átrendezéséhez az emberek?
Tovább
Lessons

A STAGE Update: Johnson & Johnson

A cég az elmúlt években egydózisú vakcinája kapcsán került leginkább fókuszba, ám maradtak a változatos portfóliónál, hiszen tisztában vannak vele, hogy egyetlen piacra támaszkodni hosszú távon nem kifizetődő.
Tovább

Friss.

Human

A túlzásba vitt csapatépítés – Egyéni célú, egyénieskedő emberek a csapatsportokban

A csapatsportoknál is egyértelműen elmondható, hogy egyéni fókusszal bíró, saját céljaikat a csapat céloknál fontosabbnak tartó, sokszor egyénieskedő, önző karakterek nélkül nincs igazi világverő csapat.
Tovább
Sport

Lefordított pszichológia: A sportpszichológusokkal szembeni attitűdök, 1. rész

Noha a sportpszichológia mondhatni slágertémának számít, meglepően kevés szakmailag lektorált munkát találunk róla.
Tovább
Trending

Sokba kerül a létezés manapság

2020 szeptemberében négyszer olcsóbb volt egy konténer szállítási költsége, mint 2021 szeptemberében. Logisztikai szakértők figyelmeztettek ugyan drágulásra, de hogy 1 év alatt megnégyszereződik az ár, arra kevesen számítottak.
Tovább
Human

Michael, Usain, Rafael

A csapatkohézió a sportban talán még fontosabb, mint az üzleti életben. Még az egyéni versenyző sem tud önmagában sikeres lenni az őt körülvevő szakembergárda, támogatók nélkül.
Tovább
Human

STAGE: Troy

Philip Rürup, a Troy alapítója a követelésbehajtás újfajta, „trójai szemléletéről”, ami minden hagyományos bölcsességgel ellentétes.
Tovább

Top.

© THE DECISION MAGAZINE - Minden jog fenntartva.